Bill Murphy est intervenu pour empêcher la grève des Rutgers d’aller en justice

«Je ne suis pas content que cela en soit arrivé là. Je suis content que nous soyons ensemble dans la salle », a déclaré Murphy aux participants, s’exprimant après un événement sans rapport avec le Statehouse. « Découvrez-le bientôt. »

Murphy n’a pas répondu directement aux questions pour savoir s’il autoriserait le gouvernement à intenter une action en justice pour arrêter la grève, disant seulement que « j’espère que ça n’arrivera pas ». Mais une porte-parole de Rutgers a déclaré que le gouverneur avait déjà dit aux chefs d’établissement de cesser de le faire.

« Le gouverneur nous a demandé de retarder l’action en justice demandant aux tribunaux d’ordonner aux grévistes de reprendre le travail afin que nos étudiants et leurs progrès éducatifs continus ne soient pas irrémédiablement lésés », a déclaré la porte-parole Tori Devlin. Rapport à POLITICO. « Nous avons accepté sa demande d’éviter de demander une injonction alors qu’il semblait que des progrès pouvaient être réalisés. »

La légalité d’une grève du personnel de l’enseignement supérieur de la première université publique de l’État est un sujet de discorde. Rutgers a déclaré que la grève des travailleurs était illégale. Comme le dit la FAQ en ligne « Les tribunaux du New Jersey ont toujours et expressément jugé que les grèves des employés publics du New Jersey sont illégales. » Les syndicats ont insisté sur le fait qu’il y avait Il n’y a pas de lois interdisant expressément leur droit de grève.

Alors que Murphy parlait de la grève, les membres du syndicat se sont rassemblés sur les campus de Rutgers à travers l’État au Nouveau-Brunswick, à Camden et à Newark. La grève du Nouveau-Brunswick comprenait des dirigeants syndicaux allant du président de l’AFL-CIO de l’État, Charles Wowkanech, aux Communications Workers of America du New Jersey et à Irene Mulvey, présidente de la National Association of American University Professors.

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« Rutgers est pour l’éducation – nous ne sommes pas une entreprise », ont scandé les travailleurs en portant des pancartes indiquant « grève ».

Les dirigeants syndicaux de Rutgers ont travaillé avec d’autres syndicats pour s’assurer que les travailleurs ne traversaient pas la ligne de piquetage. Todd Wolfson, vice-président général de Rutgers AAUP-AFT, a déclaré que les travaux de construction au Zimmerli Museum of Art sur le campus du Nouveau-Brunswick – prévus pour aujourd’hui – ont été interrompus pour s’assurer que les travailleurs ne franchissent pas la ligne de piquetage.

« Il n’y aura pas de construction à Zimmerli aujourd’hui », a déclaré Wolfson lors d’un rassemblement syndical. « Il n’y aura pas de construction à Zimmerli demain. Il n’y aura pas de construction à Zimmerli tant que nous n’aurons pas notre contrat.

Représentant Franck Ballon (DN.J.) est apparu au rassemblement syndical et a sympathisé avec les assistants diplômés et les étudiants diplômés.

« Quel que soit cet accord final, je suis convaincu qu’il devrait inclure un meilleur salaire et une meilleure sécurité pour chacun d’eux », a-t-il déclaré.

Les syndicats exigent des salaires plus élevés dans le cadre du nouvel accord. Parmi les autres priorités, citons le logement abordable et une meilleure assurance maladie, l’annulation des frais de retard et des amendes des étudiants, et un salaire égal pour un travail égal pour les professeurs auxiliaires.

Dans une note de service, le président de Rutgers, Jonathan Holloway, a décrit l’offre que l’université a faite aux trois syndicats actuellement en grève – y compris des « régimes de rémunération améliorés » pour augmenter les salaires des employés à temps plein de 12% sur deux ans et augmenter le salaire -ratio de rémunération en partie. -Augmentation des salaires des chargés de cours à temps partiel et des assistants et boursiers postuniversitaires.

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La grève pourrait ternir l’héritage du gouverneur, qui a pris ses fonctions en partie grâce au soutien des syndicats publics et a déclaré lundi : « Je ne pense pas qu’il y ait eu une administration plus favorable aux travailleurs dans l’histoire de l’État ».

Murphy a détourné ces facteurs vers des questions quant à savoir s’il aurait dû être en mesure d’offrir un contrat, affirmant qu’il avait de « très bonnes relations » avec les syndicats et l’école.

« Nous avons été impliqués sous une forme ou une autre – y compris moi-même personnellement – ​​pendant des mois », a déclaré Murphy.

Murphy et son équipe ont travaillé, a-t-il dit, « à un niveau élevé » avec les responsables de l’école « hier et toute la nuit dernière ».

Murphy a déclaré qu’il était convaincu que son approche fonctionnerait.

« Je pense que le pouvoir et le caractère de notre administration dans notre bureau et dans la salle, avec essentiellement une mentalité de « verrouiller la porte et jeter la clé », ont un potentiel très important pour déplacer l’aiguille dans le bon sens. direction, et c’est ce que nous recherchons », a-t-il déclaré.

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